介護業界では、転職希望者の採用が積極的に行われていますが、中でも特別老人ホームや有料老人ホーム、在宅介護などの様々な現場におけるスタッフの仕事内容や待遇をじっくりと比較することが大切です。
例えば、未経験者からベテランまで無理なく働くことのできる介護現場の特徴として、経験に応じた研修のテーマがしっかりと設定されていることや、業務を通じて自信のスキルを定期的に把握しやすい点があります。

社会福祉法人やNPO法人などの非営利法人が運営する介護施設の多くは、大幅な賃金の上昇は見込めません。
しかし、公務員に準拠した賃金体系が整っていることやボーナスの支給があるため、安定した待遇のもとで働きたい人に適した施設となっています。
一般的に介護の経験が浅い人は、転職市場において不利になりやすい傾向にありますが、スタッフの人材育成に定評のある介護施設を中心に転職活動をすることで望み通りの働き方を選べる可能性が高くなるでしょう。

また、転職活動を始める前に民間団体が実施している介護に関する研修を受けたり、国家資格の勉強をしたりすることで、転職時の面接などの際に担当者に上手くアピールをすることも可能です。
もしも、介護業界で自分に合う職場が見当たらない場合には、なるべく早い時期に業界内の転職事情に強いエージェントに相談をすることにより、業務内容や役職、職種など、それぞれの求職者の経験や希望に合った求人を紹介してもらうことがコツです。